Los servicios especializados del EURES Transfronterizo Andalucía-Algarve se han presentado a la comunidad universitaria de Huelva en el marco del XXI Foro Universitario de Empleo que se ha celebrado los días 16 y 17 de noviembre y que ha organizado la Universidad de Huelva con el lema “Cambiando el Clima Laboral”.
De esta forma, a las 11:00 horas de la jornada del día 17, los asesores EURES y EURES-T AA de la Dirección Provincial de Huelva del Servicio Andaluz de Empleo, presentaron los servicios de la red EURES y del EURES-T AA e informaron sobre las características y la posibilidades que ofrece el mercado laboral transfronterizo en su conferencia denominada «Red EURES y EURES TRANSFRONTERIZO Andalucía-Algarve: “Globalización, Movilidad y Empleo”».
En esta XXI edición del Foro Universitario de Empleo, desde la Universidad de Huelva se ha querido visibilizar algunos de los grandes temas de nuestro siglo, como el cambio climático o la crisis energética. Cuestiones que tienen sin duda su repercusión en la sociedad, en las relaciones de producción y de trabajo. En el empleo del presente y del futuro.
Al mismo tiempo, y tras las experiencias de la crisis “financiera” de la primera década y el impacto de la pandemia, es notorio destacar que asistimos a un cambio de paradigma en nuestras relaciones laborales, las formas de empleo y con cambios normativos en una dirección diferente a la que veníamos asistiendo desde el Estatuto de los Trabajadores de 1980. Pero al margen de la norma y el momento histórico, también hay corrientes muy importantes que abogan por entender que un buen clima laboral y la calidad en las relaciones laborales, también son la mejor forma de conseguir rentabilidad económica.
La UHU, a través de su Servicio de Empleo (SOIPEA) se ha querido plantear este elemento transversal como reflexión durante un foro universitario de empleo, que no renuncia a su tradicional función de poner en contacto a empresas con nuestro estudiantado y recién egresados y egresadas, a la vez que se abordan talleres sobre la mejor forma de incorporación a un mercado de trabajo tan complejo como ilusionante para las diversas titulaciones universitarias.